600 Bin Kamu İşçisi İçin Zam Süreci: Toplu Sözleşmede Önemli Aşama
Kamu işçilerinin maaş artışı için görüşmeler sürüyor. Hükümetin son zam önerisinin ardından dikkatler işçi temsilcilerinin yapacağı açıklamalara çevrildi.
Kamuda çalışan yaklaşık 600 bin işçinin maaş zammının belirleneceği 2025 Yılı Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü müzakerelerinde, işveren tarafı bu yılın ilk yarısı için yüzde 24 oranında bir zam önerdi. Tüm gözler bu hafta gerçekleşmesi planlanan 8. toplantıya odaklandı.
Karayolları, demiryolları, elektrik üretim tesisleri, bakanlıklar, üniversiteler ve hastaneler gibi çeşitli kamu kurumlarında görev yapan yaklaşık 600 bin işçiyi ilgilendiren 2025 Yılı Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü görüşmeleri devam ediyor.
HÜKÜMETİN ÖNERİSİ NEYDİ?
İşveren tarafı, kamu işçilerinin maaşlarına ilk yılın ilk 6 ayı için yüzde 24 zam önerirken, sonraki ikinci, üçüncü ve dördüncü 6 aylık dönemler için ise enflasyon oranına bağlı bir artış teklif etti.
GÖRÜŞMELER SÜRÜYOR
İşçi tarafını temsil eden Türk-İş ve Hak-İş ile yapılan müzakereler devam ediyor. Bu hafta içinde yeni bir toplantının düzenlenmesi ve anlaşma sağlanması halinde sürecin sonuçlanması öngörülüyor.
ZAM MÜZAKERELERİ HANGİ KESİMLERİ KAPSIYOR?
Bu süreç, yaklaşık 600 bin kamu işçisini doğrudan etkiliyor. Kamu işçileri; hastaneler, bakanlıklar, karayolları gibi birçok farklı kamu kurumunda görev yapıyor. Görüşmelerin tamamlanmasıyla birlikte işçilerin 2025-2026 yıllarına yönelik maaş artışları ve sosyal hakları netleşecek.
Ayrıca, yaklaşık 4 milyon memur ve 2,5 milyon memur emeklisinin maaş zamlarının belirleneceği 2026-2027 yıllarını kapsayan 8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmeleri de 1 Ağustos tarihinde başlayacak.
Bu bağlamda, kamu işçilerini ilgilendiren 2025 Yılı Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü, memurların toplu sözleşmesi ve özel sektörde imzalanacak toplu iş sözleşmeleri, özellikle Türkiye Metal Sanayicileri Sendikası (MESS) Grup Toplu İş Sözleşmesi gibi anlaşmalar için de belirleyici bir rol oynuyor.
